В Университете КАЗГЮУ имени М. С. Нарикбаева мы стремимся обеспечить равные права и возможности для всех, учитывая, что многие наши сотрудники разделяют обязанности по уходу и поддержке своих семей. Более половины сотрудников университета — женщины, и мы стремимся поддерживать баланс между работой и личной жизнью для каждого. В соответствии с Трудовым кодексом Казахстана мы предоставляем беременным сотрудницам, молодым родителям и родителям-одиночкам гарантию сохранения рабочего места, а также право на декретный отпуск и отпуск по уходу за ребенком. Молодые родители из числа наших студентов получают академический отпуск в соответствии с Законом об образовании. Университет КАЗГЮУ им. М. С. Нарикбаева также предоставляет сотрудникам и студентам пространства, благоприятные для детей, создавая атмосферу поддержки, которая позволяет нашим сотрудникам и студентам успешно совмещать работу и семейные обязанности. Мы заботимся о каждом сотруднике нашего университета и гордимся их преданностью своему делу. Их достижения вдохновляют всех нас и способствуют успеху и благополучию всего нашего университета.
09.11.2024
Поддержка равноправия и сбалансированности трудовой и личной жизни в Университете КАЗГЮУ им. М. С. Нарикбаева
Читайте дальше
Все новости
30.04.2026
Студент MNU стала призером Национальной олимпиады по финансовой безопасности
Студент Maqsut Narikbayev University Тогжан Илиясова стала призером ежегодной Национальной олимпиады по финансовой безопасности. Она...
29.04.2026
В MNU эксперты обменялись мнениями по вопросам развития критически важных минералов
В Maqsut Narikbayev University обсудили вопросы развития критически важных минералов Центральной Азии. В вузе прошел...
28.04.2026
В MNU обсудили правовую архитектуру казахско-китайского сотрудничества
В Maqsut Narikbayev University (MNU) обсудили вопросы развития правовой архитектуры сотрудничества Казахстана и Китая. В...